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Personas · Relaciones laborales

Cuando los pagos de su trabajo quedan pendientes.

Estudiamos situaciones relacionadas con salarios, prestaciones, cesantías, liquidaciones y otros pagos laborales pendientes o realizados tardíamente.

Incumplimientos laborales

Una revisión a partir de lo que usted conoce.

Incumplimientos durante la relación de trabajo o después de su terminación, así como situaciones en las que deba precisarse la naturaleza del vínculo. No necesita identificar una figura jurídica para contar su historia.

Cómo comenzamos

Nos ayuda saber para quién trabajó, qué pagos quedaron pendientes, cuándo debían hacerse y qué respuesta ha recibido. Puede usar valores y fechas aproximados, o dejar esos datos en blanco.

Antes de escribirnos

Algunas preguntas habituales.

¿Debo calcular lo que me deben?

No. Puede describir qué pagos considera pendientes y señalar si recibió una liquidación. Las cifras exactas pueden revisarse después.

¿Puedo escribir si todavía trabajo allí?

Sí. El formulario contempla tanto relaciones vigentes como terminadas.

¿Y si trabajaba sin contrato escrito o como contratista?

Puede contar las funciones, la forma en que trabajaba y lo que ocurrió. La firma estudiará la situación sin exigirle clasificarla jurídicamente.

Cómo funciona

Su historia es el punto de partida.

La revisión inicial es sin costo. No tiene que reunir documentos ni responder preguntas que desconoce para escribirnos.

01

Cuéntenos lo ocurrido

Escriba con sus propias palabras y deje su nombre, teléfono y correo.

02

Revisamos su historia

El equipo realiza una primera revisión. Los detalles adicionales son opcionales.

03

Nos comunicamos

Recibirá una primera respuesta dentro de diez días hábiles desde el envío. Si necesitamos más información, se la solicitaremos.

Una revisión inicial, antes de decidir cómo continuar.Presentar el formulario no supone la aceptación del encargo profesional.
Cuéntenos su caso